...
Подбор персонала
для вашего бизнеса

Адрес офиса:
Г. Москва, Дмитровское шоссе, 98с1

Звоните Пн-Пт: 9 - 18

+7(993)905-10-28
Заказать звонок сейчас

Меню сайта

StaffSync — Подбор персонала и лидогенерация для вашего бизнеса "под ключ"

Профессиональный рекрутинг, массовый подбор персонала и лидогенерация

Закрываем вакансии за 7–14 дней а лиды начинаем привлекать уже через 48 часов

Даем гарантию на подобранных сотрудников и конверсию лидов

Подбираем решения под ваш бизнес Стратегия под ваш бюджет и цели.

Перезвоним и
проконсультируем

через 5 минут

Какое HR-решение нужно вашему бизнесу?
Пройдите тест за 45 секунд!

и получите готовое решение для вашего бизнеса!
Расчет пройден на 0%
Вопрос 1

Какова основная цель обращения в StaffSync?

Найти квалифицированных сотрудников

Привлечь больше клиентов (лидов)

Оптимизировать затраты на персонал

Масштабировать отдел продаж

Временно закрыть кадровый дефицит

Пока не знаю, нужна консультация

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 2

Сколько сотрудников вам нужно найти?

1–5

10–20

20–50

100–300

Более 1000

Точное число назову позже

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 3

Как быстро нужно закрыть вакансии?

Срочно (до 1 недели)

В течение 2–3 недель

Планомерно (1–2 месяца)

Постоянный поток кандидатов

Зависит от специалиста

Срок не важен

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 4

Какие специалисты требуются?

Топ-менеджеры/руководители

IT-специалисты (разработчики, тестировщики)

Маркетинг и продажи (менеджеры, SMM)

Рабочие и обслуживающий персонал

Офис-менеджеры/администраторы

Творческие профессии (дизайн, контент)

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 5

Нужна ли помощь с адаптацией новых сотрудников?

Да, полное сопровождение

Только контроль на испытательный срок

Помощь в интеграции в команду

Обучение и тренинги

Нет, справимся сами

Пока не определились

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 6

Сколько лидов в месяц вам нужно?

50–100

100–300

300–500

500–1000

Более 1000

Не знаю, нужен анализ

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 7

Какие лиды важны?

B2B (для бизнеса)

B2C (для частных клиентов)

Иностранные клиенты

Госзаказы/тендеры

Холодные и теплые лиды

Все варианты

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 8

Какой бюджет на лидогенерацию?

До 30 000 руб./мес.

30 000–70 000 руб./мес

70 000–150 000 руб./мес.

Более 150 000 руб./мес.

Готов обсудить индивидуально

Пока не готов назвать

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 9

Нужен ли временный персонал?

Да, для сезонных проектов

Да, для замены сотрудников

Да, для разовых задач

Нет, только постоянный штат

Возможно, в будущем

Нужен совет

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 10

Какие функции готовы передать на аутсорсинг?

Весь подбор персонала

Бухгалтерия и кадры

Кол-центр/продажи

HR-администрирование

Никакие, ищем альтернативы

Хочу проконсультироваться

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 11

Ваш приоритет при выборе HR-услуги?

Скорость выполнения

Оптимальная цена

Гарантии результата

Качество кандидатов/лидов

Отчетность и аналитика

Долгосрочное партнерство

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Вопрос 12

Куда прислать рекомендации?

Email

Телефонный звонок

WhatsApp/Telegram

Личная встреча

Zoom-консультация

Пока не готов к контакту

Назад
Далее
Чтобы продолжить ответьте на вопрос выше
Готово!
Где вам удобней получить расчет стоимости?

Cогласен с условиями политики конфиденциальности данных

Засекайте45минут

Обработка данных

Наши HR-услуги для бизнеса
по подбору персонала

Наши HR-услуги для бизнеса
по подбору персонала

Найдем лучших специалистов для вашей компании
Профессиональный подбор персонала для бизнеса
Находим лучших специалистов — от топ-менеджеров до линейного персонала. 87% подобранных сотрудников успешно проходят испытательный срок.
Лидогенерация для рекрутинга
StaffSync генерирует лидов для ваших вакансий: находим пассивных кандидатов
Профессиональный подбор персонала для бизнеса
Находим лучших специалистов — от топ-менеджеров до линейного персонала. 87% подобранных сотрудников успешно проходят испытательный срок.
Профессиональный подбор персонала для бизнеса
Находим лучших специалистов — от топ-менеджеров до линейного персонала. 87% подобранных сотрудников успешно проходят испытательный срок.
Показать еще услуги

Наши успешные кейсы по подбору персонала

От аналитики и разработка плана до закрытия вакансии
Как мы закрыли 400 вакансий сборщиков для маркетплейса за 3 недели | Кейс StaffSync
Реальный кейс по массовому подбору линейного персонала для склада маркетплейса
Смотреть подробнее
Как мы закрыли 250 вакансий курьеров за 18 дней | Кейс StaffSync
кейс по подбору 250 курьеров для федерального сервиса доставки
Смотреть подробнее
Как мы сократили расходы на колл-центр на 40% за 3 месяца | Кейс StaffSync
кейс по аутсорсингу 150 операторов для федерального банка.
Смотреть подробнее
Листайте влево/вправо
Перейти в портфолио

Мы берем на себя ответственность за результат и предлагаем прозрачные условия сотрудничества

Гарантия сроков. 90% вакансий закрываем в течение 2 недель. Если не укладываемся в срок - снижаем стоимость услуг на 10% за каждый день просрочки.

Гарантия качества. Бесплатно заменим сотрудника в течение 6 месяцев, если он не подойдет. Для топ-менеджеров - гарантия до 1 года.

Гарантия конфиденциальности Работаем по NDA. Не разглашаем информацию о вакансиях и не используем данные клиентов в маркетинговых целях.

Гарантия лидов Привлекаем клиентов с конверсией от 18%.
Если не выполним KPI — добавим лиды сверх плана.

Гарантия адаптации Помогаем новым сотрудникам влиться в команду:
*Проводим инструктаж
*Назначаем наставника
*Контролируем первые 3 месяца

Гарантия цены. Фиксированная стоимость в договоре.
Никаких скрытых платежей за:
*Дополнительные собеседования
*Выход на ЛПР
*Корректировки вакансии.

Гарантии по договору.
Вы защищены юридически

Почему это важно для клиентов?
✔ Снижаем риски — финансовые и репутационные
✔ Экономим время — не нужно искать новых кандидатов
✔ Обеспечиваем прозрачность — все условия зафиксированы

Часто задаваемые вопросы и ответы на них

Как StaffSync помогает быстро закрывать вакансии рабочего персонала? 1
→ Мы используем AI-парсинг резюме с 50+ job-сайтов, автоматизированную рассылку предложений и SMS-оповещения кандидатов. Это сокращает время подбора в 3 раза.
Как работает лидогенерация под персонал? 3


Таргет в соцсетях (ВКонтакте, Telegram, Avito).

Парсинг объявлений с досок типа Авито и Юла.

SMS- и email-рассылки по вашей геолокации.
Как быстро вы предоставляете первых кандидатов? 5
→ Уже через 2 часа после заявки (если нужен "горячий" подбор). Стандартный срок — 1-3 дня на поток из 50+ анкет.
Можно ли подключить StaffSync к нашему HR-софту? 7
→ Да! Интеграция с 1С, Bitrix24, hh.ru, Telegram-ботами и CRM.
Откуда вы берете кандидатов? 2
→ Наша база — 500 000+ активных соискателей (грузчики, водители, строители и др.). + Мы сами генерируем "холодные" лиды через таргетированные рекламные каналы.
Сколько стоит привлечение 1 кандидата? 4
→ От 300 руб. за контакт (зависит от региона и профессии). При массовом подборе — индивидуальные скидки.
Какие гарантии? 6


Бесплатные замены в течение 14 дней.

Возврат денег, если не найдем ни одного подходящего кандидата.
Есть ли услуга "под ключ" для массового найма?
→ Да! Мы:

Самостоятельно ведем весь процесс (от лидогенерации до собеседований).

Готовим документы (трудовые договоры, приказы).

Закрываем 1000+ вакансий в месяц под ваш ТЗ.
Показать еще вопросы

Процесс закрытия вакансии за 5 рабочих дней

Подбор персонала стало еще эффективнее

Глубокий анализ

Составляем детальный портрет идеального кандидата

анализируем рынок труда и зарплатные ожидания

Активный поиск

Используем 7 каналов поиска: Avita.ru, HH.ru, Telegram-сообщества, хант,

рекомендации и собственные базы

Анна Леонидовна

Старший Менеджер
Получите
консультацию
нашего
Менеджера БЕСПЛАТНО:

В какое время вам позвонить?

Cогласен с условиями политики конфиденциальности данных

О компании StaffSync — ваш надежный HR-партнер с 2018 года

Профессиональный подбор персонала, лидогенерация и кадровый аутсорсинг с гарантией результата.

StaffSync — это рекрутинговая компания полного цикла, специализирующаяся на трех ключевых направлениях: подборе персонала, привлечении клиентов и HR-аутсорсинге. Мы работаем с предприятиями всех масштабов — от стартапов до крупных корпораций.

За 5+ лет работы мы закрыли более 1,500 вакансий и сгенерировали 25,000+ лидов для 200 компаний в различных отраслях. Наша миссия — делать бизнес-процессы клиентов эффективнее за счет качественных кадровых решений.

5+

лет на рынке HR-услуг

200+

довольных клиентов

1,500+

успешно закрытых вакансий за все время работы нашей компании
Получите консультацию специалиста
по телефону через несколько минут

Звоните Пн-Пт с 9:00-18:00

+7 (993) 905-10-28
Заполните форму и мы вам перезвоним
  • Выясним ваши идеи и замыслы;
  • Узнаете с чего начать;
  • Обговорим бюджет;
  • Расскажем что входит в стоимость;
  • Ответим на вопросы;

Cогласен с условиями политики конфиденциальности данных

Марина Глушкова

Старший менеджер

Профессиональный подбор персонала с гарантией результата

StaffSync — ведущее HR-агентство России по версии HR Brand Awards 2024. Находим топ-специалистов в 3 раза быстрее рынка с гарантией до 6 месяцев.

87%
Соответствие кандидатов
14 дней
Средний срок подбора
250+
Компаний-партнеров

HR-агентство StaffSync — подбор персонала для бизнеса в Москве и России

StaffSync — это профессиональное кадровое агентство по подбору персонала, которое помогает компаниям находить лучших специалистов на рынке труда. Наши услуги включают рекрутинг топ-менеджеров, подбор IT-специалистов, массовый найм и HR-консалтинг.

Почему 95% клиентов выбирают StaffSync:

  • Собственная база 150 000+ кандидатов
  • Гарантия до 6 месяцев
  • AI-технологии поиска
  • Конфиденциальность на 100%
  • Экономия до 40% бюджета
  • Персональный HR-менеджер

ТОП-5 причин заказать подбор персонала у профессионалов

1. Экономия времени

Средний срок закрытия вакансии через агентство — 14 дней против 45 дней при самостоятельном поиске

2. Доступ к пассивным кандидатам

85% топ-специалистов не размещают резюме на открытых площадках

3. Снижение рисков

Многоэтапная проверка кандидатов + юридическое сопровождение

Готовы сократить расходы на подбор персонала?

Оставьте заявку и получите бесплатный расчет экономии для вашей компании

Раскрыть полностью

Ответим, Почему можно довериться StaffSync
именно нам и нашей компании

Опыт и репутация
5+ лет на рынке HR-услуг
200+ компаний из разных сфер уже доверили нам подбор персонала
1500+ успешно закрытых вакансий с гарантией качества

Пример договора

Прозрачность работы
Фиксированная стоимость услуг без скрытых платежей
Еженедельные отчеты с показателями эффективности
Возможность участвовать в отборе на всех этапах
Гарантии результата
Бесплатная замена сотрудника в течение 6 месяцев
Возврат средств, если не выполним условия договора
Персональный HR-менеджер на весь срок сотрудничества
Технологичный подход
Собственная CRM-система для управления кандидатами
AI-анализ резюме и профилей соцсетей
Автоматизированные чек-листы проверки специалистов Собственная CRM-система для управления кандидатами
Ориентация на бизнес-цели
Подбираем персонал под ваши KPI
Анализируем рынок зарплат для оптимальных условий
Помогаем с адаптацией новых сотрудников
Конфиденциальность
Работаем по NDA
Не размещаем ваши вакансии в открытых источниках без согласования
Не используем данные клиентов в маркетинговых целях

Наши контакты

Адрес офиса:
Г. Москва, Дмитровское шоссе, 98с1

Пн-Пт: 9:00 - 18:00
Сб-Вс - выходные

Пишите, мы онлайн

Мы в соцсетях

До встречи в офисе

Статьи

в нашем блоге
Листайте влево/вправо
Перейти в блог